Microsoft'un bu pozisyon için belirlediği yıllık 147 bin dolar ile 278 bin 900 dolar arasındaki temel ücret teklifi dudak uçuklatıyor. Bu rakamı güncel 47,95 liralık dolar kuru üzerinden aylık bazda hesapladığımızda, ortaya teknoloji ve hukuk dünyasını şaşırtan bir tablo çıkıyor.
Ayda 1,1 milyon TL maaşa eleman arıyorlar: Bu da yapay zeka ilanı
Teknoloji devi Microsoft, hukuk departmanında yapay zeka kullanımını bir üst seviyeye taşımak amacıyla ezber bozan bir iş ilanı yayınladı. Şirket, hem ileri düzeyde hukuk bilgisine sahip hem de yapay zeka teknolojilerine yön verebilecek bir "Kıdemli Hukuk Mühendisi" arıyor.
Hava Demir
Haberi Paylaş
1
11
Seçilecek adayın minimum aylık maaşı 587 bin liranın üzerine çıkarken, tavan ücret teklifinde bu rakam aylık 1 milyon 114 bin lirayı aşıyor.
2
11
Şirketin ticari faaliyetlerini destekleyen Customer & Partner Solutions grubunda görev yapacak olan bu uzmandan beklenenler, klasik bir avukatlık tanımının çok ötesine geçiyor.
3
11
Şirket, seçilecek adayın sadece hukuki danışmanlık yapmasını değil, doğrudan kullanılabilir teknolojiler üretmesini istiyor.
4
11
Göreve alınacak profesyonel, hukuki süreçleri hızlandıracak yeni yapay zeka ajanları geliştirecek, yapay zeka araçlarındaki komut yapılarını hukuk diline en uygun şekilde optimize edecek ve Microsoft bünyesindeki avukatlara bu araçların verimli kullanımı konusunda uygulamalı eğitimler verecek.
5
11
Uzun yıllar geleneksel yapısını koruyan hukuk sektörü, yapay zeka araçlarının entegrasyonuyla büyük bir dönüşümden geçiyor.
6
11
Hukuk büroları ve dev şirketler artık sözleşme incelemeleri, hukuki araştırmalar ve belge hazırlama süreçlerinde yapay zekayı aktif olarak kullanıyor.
7
11
Microsoft halihazırda kendi asistanı Copilot'u ve hukuk odaklı yapay zeka aracı Harvey'i departmanlarında kullanarak sözleşmeleri kıyaslayabiliyor, olası riskleri tespit edebiliyor ve şirket politikalarına uygun revizyon önerileri sunabiliyor.
8
11
Bu dijital dönüşüm sadece Microsoft ile de sınırlı kalmıyor; veri analitiği devi Palantir de geçtiğimiz ay benzer şekilde manuel yasal süreçleri otomatize edecek gömülü bir hukuk mühendisi aramaya başlamıştı.
9
11
Bu yüksek maaşlı ve prestijli pozisyon, hukuk ve yazılımı birleştiren yepyeni bir kariyer yolunun da resmiyet kazanması anlamına geliyor. Microsoft'un adaylardan en büyük beklentisi, bir hukuk fakültesi diplomasına ve en az yedi yıllık aktif avukatlık veya hukuki danışmanlık deneyimine sahip olmaları. Bunlara ek olarak, Copilot veya Harvey gibi yapay zeka tabanlı hukuk teknolojilerinde uygulamalı deneyime sahip olmak da mülakatlarda hayati bir tercih sebebi olarak öne çıkıyor.
10
11
Hukuk ve teknolojinin bu denli iç içe geçtiği bu yeni kariyer modeli, geleceğin meslek tanımlarının nasıl şekilleneceğine dair çarpıcı bir ipucu veriyor.
11
11