Sözcü'nün haberine göre küresel finans sektörünün önde gelen kuruluşlarından birinde yürütülen yeniden yapılanma süreci kapsamında geçen yıl 134 üst düzey yöneticiyle yollar ayrıldı. İşten çıkarılan yöneticilere ödenen toplam kıdem tazminatı ise 67,5 milyon dolara ulaştı.
Dünyaca ünlü dev bankada milyon dolarlık tasfiye
Küresel finans sektörünün önde gelen kurumlarından birinde başlayan kapsamlı yeniden yapılanma süreci, yüzlerce üst düzey yöneticiyi etkiledi. Milyonlarca dolarlık kıdem tazminatı ödenirken, yapay zekâ kaynaklı yeni işten çıkarmaların da gündemde olduğu belirtiliyor.
Kaynak: Diğer
Küresel krizin ardından en büyük tasfiye
İşten çıkarılan üst düzey "risk alan" bankacı sayısı, 2008 küresel mali krizinden bu yana en yüksek seviyeye çıktı. Financial Times'ın aktardığı bilgilere göre, yalnızca bu 134 yönetici için yapılan kıdem tazminatı ödemesi 67,5 milyon doları buldu.
Yeniden yapılanma büyüyor
Söz konusu tasfiyelerin, CEO Georges Elhedery'nin yatırım bankacılığı faaliyetlerini yeniden yapılandırma planı kapsamında gerçekleştirildiği belirtildi. Bu süreçte ABD, İngiltere ve Avrupa'daki birleşme ve devralmalar ile öz sermaye piyasaları danışmanlık operasyonlarının kapatılması da planlandı.
Bankaya yakın kaynaklar ise işten çıkarmaların yalnızca yatırım bankacılığı birimiyle sınırlı olmadığını, kurum genelinde daha geniş kapsamlı bir yeniden yapılanmanın parçası olduğunu ifade etti. Daha önce yapılan açıklamalarda da benzer görevleri yürüten pozisyonların azaltılmasının hedeflendiği belirtilmişti.
Diğer bankaları geride bıraktı
Gerçekleştirilen işten çıkarmaların ölçeğinin, geçen yıl Avrupa'nın diğer büyük bankalarının aldığı benzer kararlardan daha yüksek olduğu kaydedildi.
Aynı dönemde Santander 49, Deutsche Bank 48, BNP Paribas 39 ve Barclays ise 32 üst düzey "risk alan" çalışanıyla yollarını ayırdı.
Üst düzey yöneticilere ödenen ortalama kıdem tazminatlarında da dikkat çekici rakamlar ortaya çıktı. Société Générale'de ortalama ödeme 870 bin euro, Santander'de 736 bin euro, Deutsche Bank'ta ise 437 bin 500 euro olarak gerçekleşti.
Santander ayrıca tek bir bankacıya 8,3 milyon euro kıdem tazminatı ödeyerek sektördeki en yüksek tek seferlik ödemeye imza attı.
Yapay zeka endişesi
Yeniden yapılanma sürecinin önümüzdeki yıllarda daha da derinleşebileceği belirtiliyor.
Yapay zeka uygulamalarının yaygınlaşmasıyla birlikte yaklaşık 20 bin pozisyonun, yani toplam iş gücünün yaklaşık yüzde 10'unun risk altında olduğu ifade edilirken, bankada yeni işten çıkarmaların yaşanabileceği değerlendiriliyor.